Für die Transform Together 2026 suchen wir Speaker, die Veränderung in Organisationen aktiv vorantreiben, begleiten oder verantworten und die bereit sind, ihre Erfahrungen zu teilen – ob Erfolg oder Scheitern, Durchbrüche oder Rückschläge, Begeisterung oder Ernüchterung.

Gesucht sind Impulse, Erfahrungsberichte, Methoden und Tools, die zeigen, wie Transformation, Change und Organisationsentwicklung gelingen kann – persönlich, kulturell und strukturell.

Neben den hier gesuchten Vorträgen und Kurz-Workshops wird das Konferenzprogramm durch vielfältige Reflexions- und Austauschformate ergänzt.

Die komplette Ausschreibung und ausführliche Informationen zum Ablauf findest du unter: https://events.summit-community.de/event/transform-together/cfp/

Wir empfehlen dir, dich gewissenhaft mit der Ausschreibung auseinanderzusetzen, um deine Chancen auf Annahme deiner Einreichung zu erhöhen. Die nachfolgende Zusammenfassung der Themenbereiche soll dir lediglich als Gedankenstütze dienen.

Themenbereich 1 | Transformation verstehen: Warum, wann und wie brauchen wir Transformation?

Stichworte:
- Veränderungsdynamiken und Herausforderungen der modernen Arbeitswelt
- Relevanz von Veränderungs- und Innovationsfähigkeit
- Kontinuität, Geschwindigkeit und Druck von Transformation

Wir suchen: Vorträge | Dauer: 30 min inkl. Fragen und Diskussion

Themenbereich 2 | Meine Rolle im Wandel: Wo stehe ich und was braucht es, damit Transformation gelingt – für mich, mein Team und meine Organisation?

Stichworte:
- Meine persönliche Rolle in der Transformation
- Veränderungskultur und Innovationsfähigkeit
- Führungskompetenzen für Transformation
- Empowerment und People Transformation
- Resilienz und Mental Health

Wir suchen: Vorträge | Dauer: 30 min inkl. Fragen und Diskussion
Wir suchen: interaktive Kurz-Workshops | Dauer: 75 min

Themenbereich 3 | Neues gestalten: Wie kann Veränderung aktiv und nachhaltig gestaltet werden?

Stichworte:
- Orientierung in der Transformation
- Plan- und Skalierbarkeit von Transformation
- (Weiter)Entwicklung von Produkten, Services, Prozessen und Geschäftsmodellen
- Förderung von Innovationskraft
- Resilienz von Veränderungsfähigkeit
- Identifikation von Veränderungserfolgen oder -misserfolgen

Wir suchen: Vorträge | Dauer: 30 min inkl. Fragen und Diskussion
Wir suchen: interaktive Kurz-Workshops | Dauer: 75 min

Zeitlicher Ablauf

• Call for Presentations geöffnet: Montag, 03. August 2026, 06:00 Uhr bis Sonntag, 01. November 2026, 23:59 Uhr
• Beginn internes Lektorat ab 02. November 2026: nachträgliche Bearbeitung von Einreichungen ist nicht mehr möglich
• bis 27. November 2026: E-Mails bei Annahme der Einreichung
• bis 30. November 2026: E-Mail bei Absage der Einreichung, ggf. Aufnahme in Nachrückerliste
• vrstl. 02. Dezember2026: Veröffentlichung der Agenda
• anschließend: Versand weiterer Informationen zur Teilnahme als Speaker per E-Mail

Danke, dass du dich bei der Transform Together mit deinem Wissen und deiner Erfahrung einbringen willst!

Für Fragen kannst du dich jederzeit bei mir melden.

Herzliche Grüße
Alex