Mauricio Alan Illera Diaz
Chief security & risk Officer LATAM Mauricio Alan Illera Diaz
Mexico City, Mexico
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Mauricio Alan Illera Díaz es Chief Security & Risk Officer (CSRO), subdirector de operaciones y conferencista internacional especializado en gobierno corporativo, gestión integral de riesgos, criminología corporativa y comportamiento humano aplicado a la seguridad.
Cuenta con más de 10 años de trayectoria liderando seguridad, auditoría, SSHE, expansión y continuidad del negocio en entornos multisitio en Latinoamérica, dirigiendo operaciones con más de 4,500 colaboradores y reportando directamente a comités ejecutivos y dirección general.
A lo largo de su carrera ha desarrollado modelos de prevención basados en análisis del comportamiento humano y analítica de riesgos, logrando reducciones de hasta 65 % en incidentes operativos, 30 % en accidentes laborales y hasta 70 % en pérdidas logísticas mediante estrategias preventivas y cultura organizacional.
Ha liderado proyectos de expansión corporativa con inversiones cercanas a 48 millones de dólares, garantizando continuidad operativa, cumplimiento normativo internacional y certificaciones ISO sin sanciones regulatorias.
Su experiencia abarca sectores logísticos, retail, manufactura, banca y operaciones multinacionales, habiendo ocupado posiciones estratégicas en organizaciones como Unilever, Miniso, Paquetexpress, Scotiabank y Prestalana.
Es autor de diversos modelos y publicaciones sobre seguridad basada en datos, criminología corporativa y prevención del delito organizacional, con difusión internacional y más de 80 reconocimientos profesionales.
En el ámbito académico y de divulgación, ha impartido conferencias en congresos internacionales, universidades y organismos gubernamentales sobre criminología, psicología forense, gestión de crisis, seguridad logística, deepfakes, ingeniería social y prevención del riesgo humano.
Mauricio cuenta con formación en criminología y criminalística, ingeniería en mecatrónica, hipnoterapia y atención médica prehospitalaria, además de certificaciones internacionales en auditoría, seguridad, investigación y gestión de riesgos.
Su trabajo se centra en transformar la seguridad tradicional en modelos preventivos basados en conducta humana, inteligencia aplicada y cultura organizacional, ayudando a empresas e instituciones a anticiparse a los riesgos antes de que se conviertan en crisis.
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Gobernanza: Liderazgo C-Level, Gestión de Riesgos y Estrategia
Este curso desarrolla una visión integral de la gobernanza organizacional desde la perspectiva de la alta dirección, integrando liderazgo estratégico, gestión de riesgos y toma de decisiones en entornos complejos y cambiantes.
A lo largo del programa se analiza el rol del liderazgo C-Level en la alineación de la estrategia con la gestión integral del riesgo, abordando la conexión entre gobierno corporativo, auditoría, cumplimiento, continuidad del negocio, seguridad, operaciones y capital humano. Se presentan metodologías prácticas para fortalecer la toma de decisiones bajo incertidumbre, diseñar modelos de gobernanza basados en riesgos y construir organizaciones resilientes.
El curso proporciona herramientas para transformar la gestión del riesgo en un eje estratégico del negocio, permitiendo anticipar amenazas, optimizar procesos, fortalecer controles internos y generar ventajas competitivas sostenibles.
Al finalizar, los participantes contarán con un marco práctico para integrar la gobernanza basada en riesgos dentro de la estrategia organizacional y mejorar la capacidad de respuesta ante escenarios de alta complejidad.
Criminología corporativa para eliminar el valor del delito y gestionar el riesgo humano
Durante décadas, la seguridad organizacional se ha construido desde el miedo, el impacto mediático y la mirada hacia amenazas externas. Sin embargo, la evidencia muestra que gran parte de los incidentes, pérdidas y crisis nacen dentro de las propias organizaciones: en los procesos mal diseñados, en los incentivos equivocados y en los patrones de conducta humana no analizados.
Esta conferencia propone un cambio de paradigma: pasar de la seguridad reactiva basada en el temor, a la criminología corporativa basada en el análisis del comportamiento, la evaluación de vulnerabilidades internas y la neutralización del incentivo delictivo.
Se abordará cómo identificar patrones de riesgo en colaboradores, detectar fallas estructurales en procedimientos y transformar operaciones para que delinquir deje de ser rentable. El objetivo no es aumentar el control, sino diseñar organizaciones donde el delito pierda valor, la prevención se vuelva parte de la cultura y la seguridad se convierta en una ventaja estratégica.
Una visión práctica y disruptiva para dejar de reaccionar al riesgo y comenzar a anticiparlo desde su origen.
Prevencion y manejo de crisis en grupos y multitudes
Conferencia para crear habilidades mínimas necesarias para manejo de crisis.
“Así como una falla acumula tensión hasta romperse… una multitud acumula estímulos hasta colapsar.”
Invitación por la facultad de Geofísica de la UNAM y REDEC
5to Congreso Internacional de Seguridad Publica, criminología y criminalística.
Invitación para la platica de criminologia en un ambiente laboral, con factores externos y geopolíticos
Invitado por la UNAM
Criminología corporativa
La nueva frontera de la seguridad basada en el factor humano
Criminología corporativa: la nueva frontera de la seguridad basada en el factor humano
En esta conferencia se explorará cómo la criminología corporativa está transformando la manera en que entendemos la seguridad dentro de las organizaciones. Tradicionalmente, la seguridad corporativa se ha enfocado en amenazas externas mediante infraestructura, tecnología y control físico. Sin embargo, la evidencia demuestra que gran parte de los incidentes críticos tienen origen en factores humanos, culturales y organizacionales.
A través de un enfoque interdisciplinario que integra psicología, análisis del riesgo, conducta humana y prevención del delito, se presentará cómo la criminología corporativa permite anticipar vulnerabilidades internas, reducir pérdidas operativas y fortalecer la resiliencia organizacional desde su raíz.
Se abordarán temas como:
El papel del comportamiento humano en la generación de riesgos corporativos.
La prevención del delito desde la cultura organizacional.
Modelos predictivos y análisis del riesgo enfocados en el factor humano.
La diferencia entre seguridad tradicional y criminología corporativa aplicada.
Casos reales y experiencias en entornos empresariales.
La conferencia busca abrir un espacio de diálogo entre la psicología y la seguridad estratégica, mostrando cómo la comprensión profunda de la conducta humana se convierte en una herramienta clave para la prevención, la toma de decisiones y la protección integral de las organizaciones.
📍 Domingo 4 de abril — Facultad de Psicología UNAM, Universidad Nacional Autónoma de México
Prevención y manejo de crisis en grupos y multitudes
Esta plática brinda herramientas prácticas para actuar de manera segura y organizada ante situaciones de evacuación de emergencia y manejo de multitudes.
A lo largo de la sesión se revisarán los principios básicos de conducción de personas en contextos de riesgo, las acciones clave para prevenir el pánico colectivo y las técnicas más efectivas para evitar estampidas y desorden durante desalojos.
Ponente: Lic. Mauricio Alan Illera
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Mauricio Alan Illera Diaz
Chief security & risk Officer LATAM Mauricio Alan Illera Diaz
Mexico City, Mexico
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