Neste workshop de 90 minutos, você vai vivenciar como o Delegation Board, ferramenta prática do Management 3.0, pode ser usado para mapear conhecimento, alinhar expectativas e promover o desenvolvimento intencional dentro de times ágeis.

A experiência começa com uma introdução à gestão 3.0 e aos conceitos do Delegation Poker, que apresenta sete níveis de delegação e ajuda a construir relações baseadas em confiança e transparência.

Em seguida, os participantes percorrem quatro etapas práticas e interligadas:
- Etapa 1 – Mapeamento de Conhecimento
- Etapa 2 – Avaliação de Prontidão
- Etapa 3 – Definição de Níveis Desejáveis
- Etapa 4 – Compromisso com o Desenvolvimento

Neste workshop prático, você vai aplicar o Delegation Board do Management 3.0 para mapear competências, avaliar níveis de conhecimento, definir objetivos de crescimento e construir planos de ação reais para o desenvolvimento dos times. Uma ferramenta simples, visual e poderosa para líderes e facilitadores que querem impulsionar o conhecimento e a autonomia com propósito.