Vuoi costruire un team di vincente? Vuoi scalare e crescere? Vuoi avere un ambiente di lavoro sano, inclusivo e produttivo?

Nel dinamico mondo dello sviluppo, creare e mantenere un team di successo richiede più di semplici competenze tecniche. È necessaria una cultura di comunicazione aperta, onestà e feedback costruttivo.

Partiremo dall'importanza della comunicazione autentica e di come essa possa prevenire malintesi, aumentare la fiducia e incoraggiare una collaborazione efficace all'interno dei team di sviluppo.

Illustreremo tecniche pratiche per applicare la sincerità radicale nelle revisioni del codice, nelle riunioni di team e nella gestione dei progetti, enfatizzando il bilanciamento tra chiarezza e cura nella consegna dei feedback.

Vi condividerò la mia esperienza nella gestione di team anche nell'ambito del volontariato che presuppone un livello ulteriore di attenzione in quanto le persone dedicano il loro tempo libero per un progetto.
Infine, discuteremo come la cultura della sincerità radicale possa contribuire a una crescita personale e professionale continua, preparando il terreno per l'innovazione e il successo a lungo termine nel settore dello sviluppo software.

Questo talk è destinato a developer, team leader e manager che desiderano esplorare nuove dimensioni della leadership e della collaborazione, e sono pronti a trasformare il loro ambiente di lavoro in uno spazio più aperto, onesto e produttivo.

Vuoi costruire un team di vincente? Vuoi scalare e crescere? Vuoi avere un ambiente di lavoro sano, inclusivo e produttivo?

Partiremo dall'importanza della comunicazione autentica e di come essa possa prevenire malintesi, aumentare la fiducia e incoraggiare una collaborazione efficace all'interno dei team di sviluppo.