Como dice el manifiesto ágil, "A intervalos regulares, el equipo reflexiona sobre cómo volverse más efectivo, luego sintoniza y ajusta su comportamiento en consecuencia". Después de correr, aprender, experimentar en nuestra Transformación Ágil enfocada en Clientes y Personas, es tiempo de “reflexiones”.

Tenemos varias historias: el crecimiento del equipo de agentes de cambio/agilistas (llegamos a 23); el Capítulo de Agilidad, Comunidades de Práctica; los acontecimientos internos; nuestro Estado interno de Agilidad, la medida de la Satisfacción.

En esta sesión, le mostraremos los entregables y compartiremos nuestro breve plan de evolución.
Elegimos el modelo fractal para escalar nuestro caso a un tablero completo, crear un "modelo" y luego escalar a las otras áreas.
¿Desafiador?

También compartiremos lo que funcionó, lo que no funcionó. Lecciones aprendidas y la parte superior de nuestra cartera de pedidos.

Más detalles en FESTIVAL AGILE TRENDS, ¿vale? Nos vemos allá.